攜程虐童事件：涉事托幼所尚未備案

　　11月8日，上海長寧區教育局就攜程虐童事件回應記者稱，此事已知曉，但該托幼所未在教育部門備案。

　　近日，有網友爆料稱，上海攜程托幼所教師有虐待孩子行為。視頻顯示，教師除了毆打孩子，還強喂幼兒不明物體。

　　11月8日，上海長寧區教育局回應記者稱，此事已知曉，但該托幼所未在教育部門備案。

　　記者看到，視頻有兩段，事發時間分別為11月1日早上和11月3日中午。11月1日的視頻顯示，老師在幫孩子換衣服，忽然將孩子的背包拿下，摔在地上。這名老師在幫孩子脫衣服時，還將孩子推倒撞到了椅子上。

　　11月3日的視頻顯示，教師在給孩子穿衣服，不知為何老師給孩子食用了不明物品，隨后孩子開始哭泣，老師也不管。有家長指出不明物品是芥末。

　　11月8日下午，上海長寧區教育局回應記者稱，此事他們已經知曉，但該托幼所未在教育部門備案，不屬于正規的教育機構，而是攜程內部職工子女的托管點，如果有師資培訓的需求，教育部門才會協助。

　　上海市長寧區教委黨辦主任鄧丹萍稱，攜程幼兒園是當地的一個幼兒社區托管點，“這個幼兒園屬于幼兒托管點，并不是教委這邊頒發許可證的”。

　　攜程表態：對責任人員追責到底

　　今天下午，攜程就委托第三方管理的親子園相關虐童情況進行了說明。攜程方面發布說明稱，已于11月7日報警，對于其委托第三方管理的親子園發生個別教師嚴重失職的情況，第一時間成立了緊急處理小組，對涉事的相關教師，要求園方予以嚴肅處理。目前，涉事人員已與攜程解除合同。

　　全文如下：

　　近日，攜程委托第三方管理的親子園發生個別教師嚴重失職的情況，對此，攜程第一時間成立了緊急處理小組，攜程高層也連夜召開緊急會議，堅決表態，要和攜程的父母們站在一起，對責任人員追責到底。

　　對涉事的相關教師，攜程堅決要求園方予以嚴肅處理。目前，涉事人員已與攜程解除合同。

　　同時，攜程已于11月7日報警，攜程將和攜程的父母們站在一起，堅決將事件追查到底。

　　親子園為攜程委托《現代家庭》雜志社下屬“為了孩子學苑”管理。目前，攜程已啟動相關程序，重新選擇親子園的管理單位。

　　對于此次事件的發生，攜程深表歉意，并將給予孩子及家屬進行相關的體檢和心理干預，確保將事件造成的影響降到最低。

　　攜程也將積極維護員工及孩子的相關權利，配合家屬通過法律等手段，對涉事的人員進行進一步的處罰。

　　一直以來，攜程都在幫助員工平衡工作與育兒之間的矛盾，并率先建立親子園，意在解決員工子女在上幼兒園之前，家中無人帶教的困擾。

　　未來，攜程將進一步加強對于親子園的監管力度，同時，攜程會盡快把監控視頻安裝到相關家屬的手機端。在目前階段，親子園的每個小班級攜程均派HR員工督促管理。

　　攜程集團黨委書記、副總裁施琦表示，親子園內約有一百多位孩子，五個班級。由于合作久了，攜程對親子園確實存在監管不力的問題。從目前的監控來看，事發最小的彩虹班，但之前沒有發生比這惡劣的情況。

　　目前包括園長在內，4名員工已接受警方調查，包括園長，主教老師，保育員，保潔員，據稱打人者為保潔員。從目前了解來看，涂抹的是芥末，但目前動機不詳。

　　中華人民共和國未成年人保護法

　　六十三條：學校、幼兒園、托兒所侵害未成年人合法權益的，由教育行政部門或者其他有關部門責令改正；情節嚴重的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。

　　學校、幼兒園、托兒所教職員工對未成年人實施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格行為的，由其所在單位或者上級機關責令改正；情節嚴重的，依法給予處分。

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